Anleggsgartneren Agaia AS har sendt ut permitteringsvarsler. Foto: Agaia.

Har sendt ut permitterings­varsel til 70 ansatte

Anleggsgartnerbedriften Agaia AS, med hovedkontor i Drammen, har sendt ut permitteringsvarsler til 70 ansatte. Det melder Drammens Tidende. Permitteringene vil ha ulik varighet og grad, og de fleste trer i kraft fra nyttår.

Publisert

Ifølge administrerende direktør Petter Vistnes skyldes tiltaket en kombinasjon av svikt i det offentlige markedet og en dyp krise i byggebransjen.

– Kommunene kutter sine investeringer, slik at det blir mindre til park og anlegg. I tillegg rammes vi av krisen i byggebransjen, der vi ofte er underentreprenør, sier Vistnes til avisen.

– Markedet har endret seg dramatisk

Vistnes beskriver en krevende situasjon der høye byggekostnader og høy rente svekker etterspørselen. Han viser til tall fra Statistisk sentralbyrå som dokumenterer en betydelig nedgang i aktiviteten innen bygg og anlegg.

Konkurransen i markedet har samtidig blitt langt tøffere.

– Det er langt flere aktører som deltar i anbudskonkurranser, og nesten alltid noen som legger seg 30–40 prosent under i pris. Det er ikke bærekraftig for bransjen å fortsette på denne måten, sier han.

Vurderer nedbemanninger

Agaia omsatte for rundt 815 millioner kroner i 2024 og sysselsatte mellom 700 og 800 årsverk gjennom året. Likevel mener Vistnes at markedssituasjonen er så krevende at de ikke utelukker permanente nedbemanninger dersom utviklingen fortsetter.

– Vi ser ikke for oss en bedring før langt inn i 2027. Dette er en veldig beklagelig situasjon for våre dyktige medarbeidere, men vi må sikre en bærekraftig framtid for selskapet, sier han.

Vistnes understreker at selskapet fortsatt er solid økonomisk, men at de må tilpasse driften for å unngå å havne i samme situasjon som mange andre aktører i bransjen.

– Politikerne må våkne

Direktøren retter også en klar oppfordring til både fagforeninger, arbeidsgiverorganisasjoner og politikere.

– Politikerne har ikke vært våkne her. Det virker ikke som om de har fått med seg hvor krevende situasjonen har blitt for hele verdikjeden. Nå må arbeidsgiverorganisasjonene og fagforeningene synliggjøre alvoret, sier han.

Powered by Labrador CMS